Scuola di Management

Formazione Manageriale e Consulenza Aziendale

SVILUPPARE L’AUTOIMPRENDITORIALITÀ

sviluppare le competenze manageriali e strategiche fondamentali per poter cogliere nuove opportunità imprenditoriali e promuovere sé stessi

Come realizzare un proprio progetto imprenditoriale e creare un business plan davvero efficace, che possa aiutare a promuovere se stessi e a sviluppare una propria attività cogliendo le opportunità offerte dal mercato

SVILUPPARE L’AUTOIMPRENDITORIALITÀ

SVILUPPARE L’AUTOIMPRENDITORIALITÀ

Corso Sviluppare l’autoimprenditorialità

PRESENTAZIONE

L’idea imprenditoriale, ovvero l’intuizione iniziale, nasce dall’osservazione della realtà e corrisponde, sostanzialmente, alla percezione di uno spazio di mercato che potenzialmente può essere conquistato.
L’obiettivo principale che un neo imprenditore deve prefiggersi è quello di capire se davvero esiste un mercato per il prodotto/servizio che intende produrre.
Infatti, il successo di una start-up dipende dalla sua capacità di soddisfare le richieste del segmento di mercato e di creare nuovi bisogni, anticipando le richieste future.

Sviluppare un proprio progetto di business richiede sia la conoscenza delle nozioni riguardanti gli adempimenti burocratici e fiscali necessari e del mercato di riferimento, sia l’acquisizione delle conseguenti competenze manageriali e strategiche di base per l’avvio di un’attività imprenditoriale.
Il corso di autoimprenditorialità favorisce lo sviluppo delle competenze manageriali e strategiche fondamentali per promuovere sé stessi, sviluppare una propria attività, cogliere le nuove opportunità offerte dalla rete.

OBIETTIVI

  • acquisire approcci e strumenti per prepararsi ad affrontare le forti sfide future;
  • incrementare le proprie conoscenze oltre che le possibilità di miglioramento del proprio lavoro;
  • acquisire le competenze economico-giuridiche di base;
  • rafforzare le competenze manageriali e strategiche dei partecipanti finalizzate all’occupabilità;
  • favorire le occasioni di un efficace inserimento nel mercato del lavoro;
  • tratteggiare un piano di azione personale.

DESTINATARI

  • coloro che si apprestano ad entrare nel mondo del lavoro;
  • potenziali imprenditori che vogliono affrontare consapevolmente il processo di progettazione per la creazione di un’impresa;
  • disoccupati interessati ad acquisire conoscenze e competenze di base necessarie per sviluppare e gestire una propria iniziativa imprenditoriale;
  • coloro che desiderano espandere un proprio business per raggiungere migliori risultati imprenditoriali.

PROGRAMMA

  • autoimprenditorialità, lavoro autonomo e start up;
  • i vantaggi della redazione di un piano d’impresa;
  • le fasi del planning process;
  • business idea e intenzioni strategiche: l’analisi SWOT;
  • il Business Model Canvas: caratteristiche, funzioni e vantaggi;
  • l’analisi del settore: l’analisi PET;
  • il piano operativo e organizzativo: il processo produttivo, il piano degli investimenti e degli approvvigionamenti, il prospetto delle R.U.;
  • le proiezioni economico-finanziarie;
  • il finanziamento dell’idea di impresa: finanza agevolata e finanza tradizionale;
  • l’empowerment personale: comunicare in modo efficace, esprimere nel contesto lavorativo le proprie potenzialità, gestire relazioni e conflitti, valorizzare competenze, ruoli e collaboratori.

ESERCITAZIONI

  • laboratorio di imprenditorialità: la sostenibilità economico-finanziaria e la struttura di costi e ricavi;
  • laboratorio di imprenditorialità: la sostenibilità economico-finanziaria e il programma di spesa;
  • project work: impostare la revisione finale del Piano di Impresa, relativi allegati e rilascio degli output definitivi;
  • case study: analisi dei modelli di finanza alternativa: crowdfunding (donation based e reward based) e social lending;
  • pitching: raccontare un progetto;
  • role-playing: le competenze manageriali del neoimprenditore;
  • creazione di un piano di azione per lo sviluppo personale.

COMPETENZE FINALI

  • conoscenza degli strumenti utili per un efficace inserimento nel mercato del lavoro;
  • consapevolezza della complessità del mercato e delle sfide richieste;
  • identificazione delle diverse metodologie economico-finanziarie;
  • capacità di lettura del piano d’impresa e del piano operativo e organizzativo;
  • sviluppo delle competenze manageriali e strategiche e miglioramento dell’empowerment personale;
  • saper sviluppare un proprio percorso di crescita attraverso un piano di azione.

METODOLOGIA DIDATTICA

Il corso è totalmente interattivo: i partecipanti vengono gradualmente e progressivamente guidati dal Formatore e assistiti dal Tutor, attraverso role-playing, case histories, esercitazioni in sottogruppo, project work e testimonianze aziendali:

  • all’acquisizione delle conoscenze fondamentali dei vari processi di autoimprenditorialità, lavoro autonomo e start up;
  • al conseguimento delle competenze manageriali e strategiche;
  • alla sperimentazione dei laboratori di autoimprenditorialità;
  • alla costruzione di uno stile manageriale personale.
I corsi si svolgono in modalità online.

MONITORAGGIO DELL’APPRENDIMENTO

I partecipanti vengono seguiti da un Tutor attraverso:

  • il monitoraggio del percorso di apprendimento;
  • la rilevazione del gradimento;
  • la facilitazione della conoscenza e dello scambio tra i partecipanti;
  • il coaching individuale per ogni singolo partecipante;
  • gli aggiornamenti futuri sulle tematiche manageriali oggetto del corso.

ORGANIZZAZIONE DEL CORSO ONLINE

  • il corso di formazione manageriale è svolto in modalità virtual classroom;
  • i moduli sono trattati in più sessioni formative, giornate e orari di svolgimento sono definiti in base alle esigenze dei partecipanti;
  • la durata complessiva del corso è di 2 mesi, pari a 8 settimane, per un totale di 16 ore, con lezioni settimanali di 2 ore svolte online;
  • la prima lezione del corso è GRATUITA. Il pagamento del corso si può effettuare dopo la frequenza della prima lezione;
  • ai partecipanti verrà rilasciato l’attestato della Scuola di Management che certifica il superamento del corso.

percorso di formazione manageriale

la prima lezione è GRATUITA

Questo corso comprende:

  • corso online interattivo con innovative tool (Zoom)
  • durata del corso 2 mesi, pari a 8 settimane
  • lezioni di 2 ore svolte in virtual class
  • ore complessive di corso 16 ore
  • giornate e orari di svolgimento definiti in base alle esigenze dei partecipanti
  • presenza del Tutor che affianca il Docente
  • svolgimento di business games in team
  • laboratorio manageriale che facilita la partecipazione e la comunicazione
  • self assessment e monitoraggio dell’apprendimento per ogni partecipante
  • ammissione alla TER Community
  • la prima lezione è GRATUITA
  • il pagamento del corso si può effettuare dopo la frequenza della prima lezione
  • attestato finale rilasciato dalla Scuola di Management che certifica il superamento del corso

Per ricevere ulteriori informazioni potete utilizzare l’apposito modulo o chiamare direttamente il nostro ufficio informazioni.

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