Scuola di Management

Formazione Manageriale e Consulenza Aziendale

PROJECT MANAGEMENT CORSO BASE

lavorare per progetti significa essere capaci di tradurre le politiche in piani e progetti nel rispetto dei vincoli di tempo, costi e risorse

Le competenze essenziali per capire le basi della pianificazione e del controllo integrato di un progetto, analizzare le metodologie di stima di tempi/costi e costruire il budget di progetto

Project Management Corso Base

PROJECT MANAGEMENT CORSO BASE

Project management corso base

PRESENTAZIONE

La capacità di lavorare per progetti è una delle competenze chiave per avere successo nelle proprie attività lavorative.
Lavorare per progetti significa essere capaci di tradurre le politiche in piani e progetti, in logica di priorità ed efficacia, e realizzare gli obiettivi dei piani e dei progetti nel rispetto dei vincoli di tempo, costi e risorse.
La formazione di base si propone di trasferire ai partecipanti il know-how necessario per la gestione efficace di progetti complessi, fornendo metodologie utili sia in fase di pianificazione, sia in fase di realizzazione e controllo.

Le competenze fondamentali di base di project management vanno dalle metodologie per affrontare progetti di qualunque entità economica e temporale, alla gestione dei rischi, alla valutazione economico-finanziaria.
Inoltre, vengono forniti metodi e strumenti per acquisire e approfondire le soft skills utili per lavorare per progetti, come la collaborazione nel team di progetto e le best practice relazionali per interagire con gli stakeholders e gli attori che influenzano il progetto.

OBIETTIVI

  • conoscere gli strumenti, i software e le tecniche di supporto alle attività di project management;
  • sviluppare la capacità di pianificazione del progetto nel rispetto dei vincoli di scopo, tempi e costi;
  • organizzare la programmazione del progetto in fasi e sotto-fasi;
  • analizzare e monitorare le risorse in fase di programmazione;
  • saper svolgere il controllo di avanzamento monitorando tempi e costi;
  • acquisire le tecniche di chiusura e valutazione del progetto.

DESTINATARI

  • coloro che vogliono arricchire la propria formazione manageriale e acquisire le competenze tecniche nel lavoro per progetti;
  • coloro che desiderano apprendere le tecniche di project management utili per espandere il proprio business;
  • executive, manager e professionisti che desiderano acquisire le conoscenze tecniche necessarie per partecipare con competenza alla gestione di progetti organizzati.

PROGRAMMA

  • fondamenti del lavoro per progetti e principali strumenti, software e tecniche di supporto alle attività di project management;
  • la pianificazione del progetto e la stesura del work breakdown structure;
  • la sequenza di pianificazione, la definizione di deliverables, risorse necessarie, diagramma di Gantt e l’attribuzione di responsabilità;
  • l’analisi dei costi e dei tempi, la valutazione economica e la definizione di schedulazione, milestone e calendario;
  • la fase di controllo di progetto: gestire esecuzione, varianti e modifiche;
  • il monitoraggio dei tempi e dei costi, il reporting di progetto e le comunicazioni sul piano;
  • l’analisi e la gestione dei rischi: identificare, valutare e controllare;
  • ruoli e responsabilità dei membri del team di progetto e sessioni di verifica;
  • chiusura, valutazione finale e documentazione.

ESERCITAZIONI

  • analisi: le fasi del PDCA cicle;
  • case study: l’analisi degli SMART goals;
  • brainstorming: le mappe mentali;
  • diagnosi organizzativa: la SWOT analysis;
  • laboratorio di progettazione: Payatas;
  • sperimentazione: Ishikawa Diagram, analisi della catena causale;
  • business simulation: progetti e progettualità;
  • creazione di un piano di azione per lo sviluppo personale.

COMPETENZE FINALI

  • conoscenza degli strumenti di project management;
  • capacità di pianificazione del progetto;
  • conoscenza della programmazione del progetto in fasi e sotto-fasi;
  • capacità di monitorare le risorse in fase di programmazione;
  • capacità tecniche sul controllo di avanzamento e monitoraggio di tempi e costi;
  • competenza nella analisi e la gestione dei rischi;
  • competenze manageriali nella gestione dei membri del team di progetto e degli stakeholders;
  • acquisizione delle tecniche di chiusura e valutazione del progetto.

METODOLOGIA DIDATTICA

Il corso è totalmente interattivo e si svolge come un laboratorio di approfondimento.

I partecipanti verranno gradualmente e progressivamente guidati da un Formatore e assistiti dal Tutor, entrambi professionisti del settore, attraverso role-playing, case histories, esercitazioni, project work e testimonianze aziendali:

  • all’acquisizione degli strumenti di project management;
  • alla conoscenza dei metodi e tecniche per pianificare, organizzare e controllare la realizzazione dei progetti;
  • al monitoraggio, chiusura e valutazione dell’attività progettuale;
  • alla costruzione di uno stile manageriale personale.
I corsi si svolgono in modalità online.

MONITORAGGIO DELL’APPRENDIMENTO

I partecipanti verranno seguiti da un Tutor attraverso:

  • il monitoraggio del percorso di apprendimento;
  • la rilevazione del gradimento;
  • la facilitazione della conoscenza e dello scambio tra i partecipanti;
  • il coaching individuale per ogni singolo partecipante;
  • gli aggiornamenti futuri sulle tematiche manageriali oggetto del corso.

ORGANIZZAZIONE DEL CORSO ONLINE

  • il corso di formazione manageriale è svolto in modalità virtual classroom;
  • i moduli sono trattati in più sessioni formative, giornate e orari di svolgimento sono definiti in base alle esigenze dei partecipanti;
  • la durata complessiva del corso è di 2 mesi, pari a 8 settimane, per un totale di 16 ore, con lezioni settimanali di 2 ore svolte online;
  • la prima lezione del corso è GRATUITA. Il pagamento del corso si può effettuare dopo la frequenza della prima lezione;
  • ai partecipanti verrà rilasciato l’attestato della Scuola di Management che certifica il superamento del corso.

percorso di formazione manageriale

la prima lezione è GRATUITA

Questo corso comprende:

  • corso online interattivo con innovative tool (Zoom)
  • durata del corso 2 mesi, pari a 8 settimane
  • lezioni di 2 ore svolte in virtual class
  • ore complessive di corso 16 ore
  • giornate e orari di svolgimento definiti in base alle esigenze dei partecipanti
  • presenza del Tutor che affianca il Docente
  • svolgimento di business games in team
  • laboratorio manageriale che facilita la partecipazione e la comunicazione
  • self assessment e monitoraggio dell’apprendimento per ogni partecipante
  • ammissione alla TER Community
  • la prima lezione è GRATUITA
  • il pagamento del corso si può effettuare dopo la frequenza della prima lezione
  • attestato finale rilasciato dalla Scuola di Management che certifica il superamento del corso

Per ricevere ulteriori informazioni potete utilizzare l’apposito modulo o chiamare direttamente il nostro ufficio informazioni.

VI ASPETTIAMO!

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